(中央社記者李卉婷屏東縣1日電)今天是原住民族日,屏東基督教醫院原住民員工比率達11%,舉辦「原來如此」活動,有市集、美食等,員工換上族服一起慶祝;屏基表示,建立多元文化同理心,打造友善職場。

屏基「原來如此」系列活動,有特色市集展售三地門共融生活中心學員工藝作品,部落風味美食體驗小喫,傳統手工藝DIY則由部落身障工藝達人授課製作原民串珠,文化九宮格藉著遊戲方式讓員工了解原住民的文化特色、風俗及健康現況。

屏基副院長施丞貴會中表示,對文化的熟悉與理解是醫療照護重要基礎,醫護人員若能夠建立對多元文化同理心,有助於開展跨文化照護視野,讓不同種族、宗教信仰、文化背景的員工,都能在職場上受到接納與支持,減少人才流失,提升團隊協作能力,進而增強企業競爭力。

屏基指出,目前1486名員工中,有165名原住民,進用比率達11%,原住民員工遍布醫院各單位,包含醫師、護理師、放射師、藥師、職能治療師、物理治療師、個案管理師、行政人員等,族別則有排灣族、魯凱族及布農族等。

屏基成立「山地巡迴醫療服務隊」,前往原鄉部落義診,至今仍把專科醫師送上山,並且發展在地長照服務,深耕原鄉醫療已經67年,分別於2000年、2013年獲原住民委員會頒發「促進原住民社會發展有功團體」,且連續3年獲頒超額進用原住民族特優獎,並在2019年榮獲團體醫療奉獻獎,成為守護原住民健康的醫院。

屏基表示,為建構原住民族友善醫療照顧服務模式,原住民族民眾期盼在就醫過程中,希望能獲得醫療人員的文化認同並給予尊重,因此醫院也提供族語衛生教育服務、衛教圖卡、衛教手冊等。(編輯:謝雅竹)1130801



標題:屏基員工原民進用率達11% 辦市集美食創友善職場

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