(中央社記者高華謙新北23日電)颱風「凱米」逼近,新北市勞工局指出,若因颱風停班停課,外送平台業者應停止外送,若風雨未如預期,業者仍應評估風險才能開放外送,違規得處新台幣3萬元至10萬元罰鍰。

新北市勞工局今天發布新聞稿表示,依新北市外送平台業者管理自治條例規定,若經地方政府宣布因颱風停止上班,外送平台業者應即刻停止外送服務。

勞工局指出,就算事後颱風轉向或風雨狀況未如預期,業者仍應依所訂「危害防止計畫」評估,經確認無顯著或可預見風險後,才能開放外送員外送,以避免意外發生。若違反規定,得處3萬元以上、10萬元以下罰鍰。

另外,勞工局表示,如果勞工因颱風天候惡劣無法出勤,僱主不得視為曠工、遲到或強迫勞工以事假及其他假別處理,且不得強迫勞工補行工作、扣發全勤獎金、解僱或為其他不利的處分。

勞工局指出,另依據勞動部發布「天然災害發生事業單位勞工出勤管理及工資給付要點」,若勞工工作地、居住地或正常上下班必經途中轄區停班,勞工「得不出勤」。

針對勞工因颱風無法出勤,勞工局表示,因這個風險不可歸責於勞僱雙方,雖僱主可不給薪,但勞工因颱風導致不能出勤,也不是勞工所願,因此呼籲僱主可優於法令照常發給當日工資。

勞工局指出,如果僱主因業務性質需要,有使勞工於颱風天出勤必要,除當天工資照給之外,建議加給工資,並提供交通工具或津貼等適當協助,使勞工能順利平安出勤。

另外,勞工局表示,颱風期間營造工地施工架掛帆布或廣告物應暫時拆卸降低風壓,並確認構件是否穩固連接;塔式起重機應釋放旋轉煞車馬達,避免吊臂因超過負載而斷裂;鄰水作業應設置工作圍欄,並準備救生衣、救生索及救生筏。

勞工局指出,露天開挖工程應確認擋土支撐及排水設施;至於戶外作業應盡量避免或停止,如有出勤必要,僱主也應根據風雨情況,做好緊急應變措施。(編輯:戴光育)1130723

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